Een psy vinden
Adres
rue Vanderborght 39 - 1081 Bruxelles BE
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Duur van de raadpleging 90 min
Problematieken : Problèmes liés au travail , Prise de parole en public , Confiance en soi
Publieken : Adulte
Besoin de changement?
Je prends en charge toute difficulté liée à la sphère privée et professionnelle.
Vous avez:
- une envie de vous lancer dans un nouveau projet
- une envie de reconversion
- un désir de retrouver de la clarté dans votre activité
- un besoin de redonner du sens à vos projets
Vous éprouvez:
- des difficultés relationnelles
- un manque confiance en vous
- des blocages professionnels
... le coaching peut vous aider.
Le but de mon coaching est de vous accompagner dans votre désir de changement, de vous amener à clarifier votre objectif et à identifier les étapes concrètes à mettre en place pour y parvenir.
Mon rôle est de vous aider à trouver vos propres réponses grâce à l’écoute et au questionnement ainsi que grâce à des outils de coaching adaptés à chaque situation qui permettent de regarder autrement ce qui se joue. Je vous aide à prendre conscience de vos propres freins et à trouver vos propres leviers d’action. Je ne donne pas de conseils et je n’apporte pas de solutions toutes faites. Dans un cadre totalement sécurisant et bienveillant, vous allez pouvoir approfondir votre réflexion pour entrer en action.
Je suis membre de l’ICF, International Coaching Federation, et j’inscris ma pratique dans le respect du cadre et des limites propres au coaching.
Par ailleurs, je suis également formateur consultant en entreprise. J'accompagne des organisations et je forme des équipes et des personnes dans tout ce qui touche à:
- la communication interpersonnelle
- le feedback
- l'assertivité
- la gestion du changement
- la gestion de conflit et les conversations difficiles
- la prise de parole en public
- l'intelligence émotionnelle
- le leadership
- la posture coachante du responsable d'équipe
- le lâcher prise
Pour travailler ces sujets, j'utilise l'improvisation théatrale et l'expérientiel pour réaliser des exercices pratiques ainsi que des modèles théoriques lorsque c'est pertinent.
C'est deux casquettes, coach et formateur, sont bien distinctes mais peuvent être très complémentaires.
